В данной статье, вы сможете прочитать простую идею о том, как можно больше заработать у себя на работе.
В Америке довольно популярный способ в разных компаниях поощрять своих рабочих придумывать новые идеи для заработка и создавать новые источники дохода. А за это руководство компании будет отчислять вам какой то процент от дохода за открытые вами новые источники дохода для компании.
Существует ли такая практика в российских или украинских компаниях? Трудно сказать. Но можно рискнуть и поговорить на эту тему с вашим начальником.
Возможно еще есть клиенты, которые не пользуются услугами, которые предоставляет ваша компания. Оглянитесь по сторонам. Может быть ваше руководство не заметило всех возможностей своего дела? Возможно она что-то упустила? Возможно у компании есть какие-то активы, которые она не использует вовсю силу?
Попробуйте разработать план по превращению этих активов в реальные деньги и предложите его вашему боссу. Скажите, что можете поработать на этой идеей вне рабочее время за дополнительную плату, если вам удастся заработать на этом дополнительные деньги для вашей компании.
Может быть, помимо денег, вы получите также и повешение по службе? Кто знает.
